Optymalizacja kosztów pracy – poradnik
Redakcja -
Koszty pracy to nieodzowny element do uwzględniania w budżecie firmy. Można jednak poszukać rozwiązań, dzięki którym wydatki staną się niższe. Zastanawiasz się, co może...
Prawnik o zwolnieniach grupowych. Pracownicy mają większe prawa
Redakcja -
Prawnik o zwolnieniach grupowych: pracownicy muszą pamiętać o swoich prawach.
- W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani...
Zwolnienia grupowe w Szczecinie, branża IT i automotive zagrożone. Czy to czas na przebranżowienie? Kogo potrzebuje dziś rynek pracy?
Redakcja -
To z czym mamy do czynienia to chwilowy spadek produkcji zapotrzebowania rynkowego na produkowane dobra. Może w wyniku porównania z poprzednimi, bardzo dobrymi latami,...
Doświadczenie, stabilność i umiejętności pokolenia Silver to nieocenione wartości dla firm
Redakcja -
W czasach, gdy technologia i innowacja zdają się dominować, nie można lekceważyć wartości, jaką wnosi do firm zatrudnienie pokolenia Silver - pracowników w wieku...
Problemy polskiej gospodarki. Wygaszone produkcje i derekrutacja pracowników
Redakcja -
Strauss w Polsce. Podobny los czeka również blisko 140 pracowników amerykańskiego koncernu TE Connectivity Industrial, który przenosi się do Maroka. To nie jedyne przypadki...
Świat na progu rewolucji: Sztuczna inteligencja a rynek pracy
Redakcja -
Świat stoi obecnie na progu czwartej rewolucji przemysłowej. Zmiany technologiczne bardzo mocno przyspieszyły. Koniec 2022 roku to był czas, kiedy generatywna sztuczna inteligencja zaczęła...
Spowolnienie w branży IT nie zniechęca firm do poszukiwania doświadczonych specjalistów
Redakcja -
Polska jest znaczącym graczem na arenie międzynarodowej w branży IT, szczególnie w obszarach sztucznej inteligencji, big data czy uczenia maszynowego. Są to jednocześnie najszybciej...
W ub.r. kwota wstrzymanych zasiłków chorobowych z ZUS-u urosła rdr. o ponad 33 proc.
Redakcja -
Jak wynika z danych Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, w ub.r. przeprowadzono o ponad 7% więcej kontroli osób posiadających zaświadczenie o czasowej niezdolności do pracy niż...
Eksperymenty z czterodniowym tygodniem pracy nabierają rozpędu w Europie, a debata na ten temat dociera również do Polski
Redakcja -
W lutym 2024 roku kilkadziesiąt niemieckich firm rozpoczęło testy nad czterodniowym tygodniem pracy. Miesiąc wcześniej hiszpański rząd ogłosił skrócenie czasu pracy z 40 godzin...
Równość płci staje się coraz ważniejsza dla polskich firm: 40% deklaruje, że jest coraz bliżej jej osiągnięcia, a 25% już ją osiągnęło
Redakcja -
40% firm znad Wisły mówi o tym, że jest coraz bliżej osiągnięcia pełnej równości płci, a 25% już to zrobiło. Z drugiej strony, 11%...
Tylko 22% specjalistów od sztucznej inteligencji to kobiety. Same chcą to zmienić
Redakcja -
Maksymalnie co trzecia osoba pracująca w tym sektorze to kobieta. Jednocześnie badania PwC wskazują, że to o kobiety trwa największa walka. Mają być „społecznie...
Migranci z Filipin i Ameryki Południowej ratunkiem dla polskiego rynku pracy?
Redakcja -
Pomimo przeszkód w postaci złożonych procedur oraz długiego czasu oczekiwania na pozwolenia i wizy, pozyskanie pracowników spoza Ukrainy staje się niezbędnym zabezpieczeniem dla wielu...
Dzisiejsze warunki gospodarcze i trendy rynku pracy: Dłuższa praca i wyzwania dla pokolenia silver
Redakcja -
Dzisiejsze warunki gospodarcze i trendy rynku pracy wskazują, że będziemy pracować dłużej, a pokolenie silver będzie schodziło z rynku pracy później, niż miało to...
Każdy manager może być dobrym szefem
Redakcja -
Mogłoby się wydawać, że ilu managerów tyle stylów zarządzania. Najczęściej jednak nasi szefowie prezentują jeden z czterech zidentyfikowanych przez ekspertów sposobów pracy ze swoim...
„Aktywny rodzic” ułatwi powrót do pracy, ale nie każda firma jest na to gotowa
Redakcja -
W styczniu i lutym 2024 r. zasiłek macierzyński pobierało w Polsce 257,3 tys. osób. Przyjęty właśnie projekt ustawy „Aktywny rodzic” ma wspierać młode mamy...
Nawet co piąty Polak uważa, że 4-dniowy tydzień pracy zmniejszy naszą produktywność
Redakcja -
Niemal co dziesiąty ankietowany twierdzi, że Polacy nie pracują zbyt wiele, a co trzeci uważa, że 4-dniowy tydzień pracy w żaden sposób nie wpłynie...
Work-life balance? Wszędzie, ale nie w księgowości! Czy można to zmienić?
Redakcja -
38 proc. pracowników bardzo często lub codziennie doświadcza uczucia stresu w pracy – wynika z badania „Dobrostan pracownika, czyli wellbeing w pracy” z 2023...
Jak zarządzać zespołem? Sprawdź te TOP10 porad
Redakcja -
Zarządzanie zespołem to sztuka, która wymaga umiejętności łączenia w sobie różnych kompetencji. Dobry manager to nie tylko strateg i wizjoner, ale także lider potrafiący...
Czy potrafimy rozmawiać o pieniądzach z pracodawcą? Wyniki raportu Aplikuj.pl
Redakcja -
Pieniądze są tematem tabu – nie chcemy i nie lubimy o nich rozmawiać. Skutki takiego podejścia widać zwłaszcza na rynku pracy. Aż 45 proc....
Nieodwracalnie zmieniły się zasady rekrutacji specjalistów wyższego szczebla
Redakcja -
W tym roku mijają 3 lata od wprowadzenia na rynek platformy współpracy firm z czołowymi ekspertami typu „marketplace” Redegate.com, która nieodwracalnie zmieniła branżę usług...
Nowe przestrzenie do życia i pracy. Perspektywa 2025+
Redakcja -
Dynamiczny rozwój technologii, zmieniające się trendy społeczne i rosnąca świadomość ekologiczna rewolucjonizują sposób myślenia o mieszkaniu i o pracy. Te dwa obszary coraz częściej...
Neuroróżnorodność w zatrudnieniu: Odkryj potencjał osób ze spektrum autyzmu
Redakcja -
Dosyć często mówi się dziś w kontekście zatrudnienia o zespołach neuroróżnorodnych. W skład takich zespołów wchodzą pracownicy, którzy przetwarzają informacje w inny niż standardowy...
Polacy coraz częściej dostają L4, bo cierpią na depresję
Redakcja -
Według danych ZUS, w 2023 roku wystawiono o 0,4% więcej zaświadczeń lekarskich z tytułu choroby własnej osobom ubezpieczonym w Zakładzie niż w 2022 roku....
Odzież robocza z nadrukiem – czy warto?
Redakcja -
Kiedy myślimy o odzieży roboczej z nadrukiem, pierwsze co przychodzi do głowy, to ekipy budowlane w identycznych kamizelkach czy pracownicy serwisów z logo firmy...
Pracodawcy coraz chętniej zatrudniają cudzoziemców – nie tylko z Ukrainy
Redakcja -
18,4% firm zatrudnia obecnie obcokrajowców, a według deklaracji liczba ta ma jeszcze wzrosnąć w ciągu najbliższego roku – wynika z „Barometru Rynku Pracy 2024”...
10 programów motywacyjnych, które sprawdzają się na międzynarodowym rynku pracy
Redakcja -
Platforma Preply przedstawiła najskuteczniejsze programy motywacyjne, które sprawdzają się na międzynarodowym rynku pracy. Okazuje się bowiem, że połowa Polaków ma zawodowe postanowienia noworoczne. Aż...
Blisko 70% liderów oczekuje większego wsparcia w zarządzaniu zespołem
Redakcja -
Rola liderów stała się bardziej wymagająca, jednak firmy wciąż tego nie dostrzegają. Jak wynika z badania „Potrzeby liderów 2024” zrealizowanego przez IRCenter na zlecenie Pluxee...
Coraz więcej Polaków szuka nowej pracy
Redakcja -
Aż 27% Polaków deklaruje, że po raz ostatni zmienili pracę ponad 10 lat temu. Czy to oznacza, że polski rynek cechuje stabilność talentów i...
Wielka ucieczka z pracy: dlaczego pracownicy odchodzą i jak ich zatrzymać?
Redakcja -
66 proc. polskich pracowników jest niezadowolonych ze swojej obecnej pracy, a 40 proc. planuje zmienić miejsce zatrudnienia w niedalekiej przyszłości. Niezadowolenie wzrosło we wszystkich...
Polacy chcą pracować 4 dni w tygodniu! Badanie pokazuje, że większość społeczeństwa jest gotowa na zmiany
Redakcja -
Nawet co trzeci respondent uważa, że zmniejszenie obecnego wymiaru tygodnia pracy o jeden dzień mogłoby zwiększyć liczbę zadań służbowych, które mamy do wykonania w...
Aplikacja mObywatel pomoże podpisać drogą elektroniczną umowę o pracę
Redakcja -
Pracownicy, którzy nie mają podpisu kwalifikowanego, mogą już zdalnie zawrzeć umowę o pracę, potwierdzając swoją tożsamość za pomocą aplikacji mObywatel. Rozwiązanie opracowała agencja zatrudnienia...
43% Ukraińców w Polsce nie chce wracać na Ukrainę, ale to o 17% mniej niż rok temu
Redakcja -
43% Ukraińców przebywających w Polsce twierdzi, że obecnie trudno jest im podjąć decyzję o powrocie na Ukrainę. 19% twierdzi, że planuje pozostać w Polsce...
Polski pracownik jest niezaangażowany, niedoceniony i zestresowany pracą
Redakcja -
Światowe trendy jednoznacznie wskazują, że zaangażowanie pracowników utrzymuje się na stosunkowo niskim poziomie. Ponadto, pracownicy w Europie są jednymi z najmniej zaangażowanych, a nasz...
Wprowadźmy oznaczenie „P” na druki „L4” dla osób przewlekle chorych
Redakcja -
Moje dotychczasowe doświadczenia ze 100% płatnym wynagrodzeniem chorobowym pozwalają zakładać, że w myśl planowanych, nowych przepisów, nastąpi lawinowy wzrost zwolnień chorobowych - informuje Mikołaj...
Ewidencja a rejestracja czasu pracy – czy to jest to samo?
Redakcja -
Ewidencjonowanie czasu pracy pracownika jest obowiązkiem pracodawcy. Często również można się spotkać z pojęciem rejestrowania czasu pracy. Wbrew pozorom te dwa określenia nie oznaczają...
Rok 2023 na polskim rynku usług HR był okresem wyzwań i niepewności
Redakcja -
Sytuacja na rynku usług HR w 2023 roku była odzwierciedleniem nastrojów panujących wśród pracodawców. Długoterminowe planowanie zatrudnienia w wielu organizacjach przeszło do lamusa. Rosnące...
Rośnie zapotrzebowanie na ekspertów cyberbezpieczeństwa. Na jaką pensję mogą liczyć?
Redakcja -
Sektor IT w 2024 to: branża zdominowana przez generację młodych (średnia wieku 35 lat), najwyższa dynamika zmian zatrudnienia, wynagrodzenie miesięczne od 20 nawet do...
Co powinien zawierać system premiowy?
Redakcja -
Działania sprzedażowe są skuteczne tylko wtedy, gdy zostaną umiejętnie zaplanowane. W większości firm zostaje więc przygotowana strategia, definiująca w jaki sposób zespół ma osiągać...
Raport Aplikuj.pl: pracownicy podziękują̨ za „możliwość rozwoju”. Co drugi Polak wybiera radykalną zmianę zawodu
Redakcja -
Ponad 40 proc. pracowników nigdy nie przeszło procesu upskillingu, czyli podniesienia swoich kompetencji. Jednocześnie 6 na 10 osób ma za sobą reskilling – zmianę...
Stres, niskie płace i brak docenienia – z problemami borykają się pracownicy korporacji
Redakcja -
Niewystarczające wynagrodzenie, stres oraz brak docenienia to trzy główne problemy, które w sferze zawodowej dotykają pracowników dużych i średnich przedsiębiorstw w Polsce. Wskazuje na...
Utrudnienia dla cudzoziemców – nowy projekt ustawy wymaga gruntownych zmian
Redakcja -
Związek Pracodawców Business Centre Club przedstawił opinię do projektu ustawy z dnia 7 lutego 2024 roku - o zmianie ustawy o cudzoziemcach. W ocenie...
Równość płci? Kobiety mogą liczyć na kredyt z banku o 16% niższy niż mężczyźni
Redakcja -
Nawet ponad 39 000 zł może wynieść różnica w zdolności kredytowej pomiędzy kobietą a mężczyzną. Za tą nierówność w dużej mierze odpowiada luka płacowa, która...
Koniec marzeń o podwyżkach? 2 na 3 firmy nie planują podniesienia wynagrodzeń
Redakcja -
78% pracodawców zamierza utrzymać poziom zatrudnienia w najbliższym kwartale, a tylko co czwarta firma planuje podwyżki, wynika z najnowszej, 18. już edycji raportu Gi...
Udział kobiet we władzach spółek: tempo zmian rozczarowująco wolne
Redakcja -
Udział kobiet w zarządach i radach nadzorczych 140 największych spółek notowanych na warszawskiej giełdzie wzrósł jedynie o 0,8 pp. na koniec 2023 r. względem...
Przyszłość pracy oparta na sztucznej inteligencji: AI może poprawić stosunek pracowników do pracy
Redakcja -
Tylko 27% pracowników intelektualnych twierdzi, że ma zdrowy stosunek do pracy.
Sztuczna inteligencja (SI) jest kluczem do polepszenia relacji na linii pracownik-praca. Liderzy...
Ponad ⅓ kobiet pracujących w IT jest przekonanych, że zarabia mniej niż mężczyźni na tych samych stanowiskach
Redakcja -
Blisko trzykrotnie więcej specjalistek niż specjalistów IT uważa, że kobietom trudniej jest rozpocząć karierę w tej branży. Tylko 60 proc. specjalistek nie spotkało się...
Wzrost liczby wypadków przy pracy w 2023 roku. Nieprawidłowe zachowanie pracownika nadal główną przyczyną
Redakcja -
Według Głównego Urzędu Statystycznego, od stycznia do września 2023 r., zwiększyła się liczba poszkodowanych, która przypada na 1000 pracujących – wskaźnik wypadkowości osiągnął 3,22....
Pracodawcy doceniają rozwój pracowników i system Growth
Redakcja -
Jak pokazują statystyki, wiele firm mierzy się dziś z niewystarczającą liczbą specjalistów na rynku pracy. Ponad 70 proc. pracodawców ma trudności ze znalezieniem specjalistów a...
Kobiety w zarządach: dyrektywa „Kobiety na pokładzie” szansą na prawdziwą zmianę?
Redakcja -
Z okazji Dnia Kobiet wiele osób zastanawia się nad idealnym prezentem. Jednak to, czego potrzebują kobiety, to równego traktowania na każdym szczeblu kariery. Czy...
Dzień Doceniania Pracownika: okazja do budowania relacji i refleksji
Redakcja -
Dzień Doceniania Pracownika przypada na pierwszy piątek marca. To dobra okazja, by zadbać o relacje w zespołach, ale też przyjrzeć się systemowi nagród i...
NAJNOWSZE ARTYKUŁY
- Reklama -