piątek, 13 czerwca, 2025

Rynek pracy w IT – mniej wakatów, więcej kandydatów, większe oczekiwania

Biuro Tłumaczeń OnlineBiuro Tłumaczeń Online

Jak wygląda dzisiejszy rynek IT? Jesteśmy świadkami normalizacji. Nie załamania, chociaż takie głosy się przebijają, ale powrotu do równowagi po pandemicznym boomie. W latach 2021–2023 mieliśmy do czynienia z intensywnym wzrostem, napędzanym cyfryzacją i wdrażaniem pracy hybrydowej. W 2024 roku większość nadmiarowych projektów dobiegła końca. Dziś wracamy do standardowych inwestycji w IT, które muszą przynosić realne oszczędności i przewagi biznesowe. Narzędzia się zmieniają, pojawiła się AI, mamy bardzo rozwiniętą automatyzację, robotyzację, ale oczekiwania pozostały te same, inwestycja musi być opłacalna.

Często słyszę pytanie, czy sztuczna inteligencja odbierze pracę programistom? Ja postrzegam AI zarówno jako wyzwanie, ale też jako i ogromną szansę. Nie wystarczy już znać języki programowania – trzeba potrafić korzystać z nowych narzędzi, jak ChatGPT czy GitHub Copilot, i tworzyć kompleksowe rozwiązania, a nie tylko kod. AI to obecnie dominujący trend – jedyny, w który naprawdę wierzę, wykorzystane narzędzia AI realnie zwiększają efektywność programistów – nawet dwukrotnie. Warto więc inwestować w ludzi, którzy potrafią z nich korzystać.

Kto chce się rozwijać i dostosowywać, ma przed sobą dobre perspektywy. Boom pandemiczny rozleniwił część branży, teraz sytuacja się stabilizuje. Obserwujemy mniej wakatów, więcej kandydatów – ale to z korzyścią dla wszystkich. Pracownicy muszą być bardziej zaangażowani, a pracodawcy – oferować atrakcyjne warunki. Daleki jestem jednak od stwierdzenia, że w perspektywie kilkunastu lat programiści znikną. Oczekiwania są coraz większe– użytkownicy chcą szybszych, bardziej intuicyjnych narzędzi, a ktoś musi je tworzyć. Może programistów będzie mniej, ale pojawią się nowe role: od specjalistów UX po analityków emocjonalnego zaangażowania użytkownika.

IT to wciąż doskonały kierunek – interdyscyplinarny, obejmujący każdą dziedzinę życia, od mody po medycynę. Umiejętności cyfrowe będą fundamentem rynku pracy przez najbliższą dekadę. Zmiany są tak dynamiczne, że wybieganie dalej w przyszłość to czysta spekulacja.

Autorem komentarza jest Piotr Kawecki, Prezes Zarządu ITBoom Sp. z o.o.

Autor/źródło
  • Piotr Kawecki
    Prezes, założyciel i główny udziałowiec ITBoom
Disclaimer: Informacje zawarte w niniejszej publikacji służą wyłącznie do celów informacyjnych. Nie stanowią one porady finansowej lub jakiejkolwiek innej porady, mają charakter ogólny i nie są skierowane do konkretnego adresata. Przed skorzystaniem z informacji w jakichkolwiek celach należy zasięgnąć niezależnej porady.

Popularne w tym tygodniu

Ukraińcy w Polsce: przepaść między pozycją w pracy i w społeczeństwie

Centrum Analityczne Gremi Personal zaprezentowało wyniki obszernego badania przeprowadzonego...

IBM buduje komputer kwantowy z tysiącami kubitów logicznych

IBM ogłasza zaktualizowany plan rozwoju technologii kwantowej, nowe...
00:03:29

Oczekiwania pracowników w zmieniającym się świecie

Z perspektywy historii 35 lat to niemal wiek –...

Jak firmy w Polsce inwestują w AI? Raport Ayming pokazuje wyraźny trend

Firmy wykorzystujące sztuczną inteligencję w działalności innowacyjnej coraz częściej...

Zespół napięcia pourlopowego – coraz większy problem dla pracowników

Wakacje mają być czasem wypoczynku i regeneracji. Jednak aż...

Podobne tematy

00:01:53

Jarosław Królewski: AI w szkołach to już nie wybór, a obowiązek

Sztuczna inteligencja to wielka szansa dla edukacji. Konkurencja toczy...

Czas na decyzję: co robić, zanim automatyzacja i sztuczna inteligencja zrobi to za nas

Automatyzacja i sztuczna inteligencja nie są już przyszłością –...

Jak firmy w Polsce inwestują w AI? Raport Ayming pokazuje wyraźny trend

Firmy wykorzystujące sztuczną inteligencję w działalności innowacyjnej coraz częściej...

Microsoft uruchamia nowy Europejski Program Bezpieczeństwa

4 czerwca 2025 roku w Berlinie firma Microsoft ogłosiła...
00:02:22

Sztuczna inteligencja to nie magia. Potrzebujemy regulacji i edukacji

Kluczowe jest zrozumienie na prostym poziomie, na czym polega...

Rynek pracy 2025: Pracodawcy oczekują znajomości AI, ChatGPT i gotowości do nauki

Kompetencje cyfrowe, znajomość sztucznej inteligencji oraz umiejętność korzystania z...

Polski klient banku – cyfrowy innowator z potrzebą ludzkiego kontaktu

Na podstawie Accenture Global Banking Consumer Study 2025, konsultanci...

Może Cię zainteresować

Polecane kategorie