KATEGORIA

PRACA I KARIERA

Co trzeci z nich zarządza budżetem przekraczającym 50 mln zł i są pożądani bardziej niż programiści – kim są menedżerowie ds. zakupów?

Wzrost liczby centrów usług wspólnych oraz rozwój międzynarodowych firm w Polsce napędza zapotrzebowanie na wykwalifikowanych specjalistów ds. zakupów. Aby przyciągnąć najlepszych kandydatów, firmy oferują...

Ministerstwo rozważa 100 proc. płatne L4 oraz kontrole totalne. Ekspert przestrzega przed ogromnym deficytem i wskazuje na alternatywy

zwolnieniu lekarskim był płatny w 100 proc. Zdaniem eksperta rynku pracy Mikołaja Zająca, prezesa Conperio, największej polskiej firmy doradczej zajmującej się problematyką absencji chorobowych,...

Stanowisko Rzecznika MŚP w sprawie wzrostu płacy minimalnej

Kilkanaście dni temu Minister Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zaalarmowała przedsiębiorców zapowiedzią wprowadzenia płacy minimalnej na poziomie 60 procent przeciętnego wynagrodzenia. Oznaczałoby to, że...

Sztuczna inteligencja: sprzymierzeniec czy wróg pracownika?

Im chętniej pracownicy korzystają ze sztucznej inteligencji, tym większa obawa, że automatyzacja ich zastąpi. W polskich firmach narzędzia oparte o AI wdrażane są najchętniej...

Większość Ukraińców dostosowała się do życia w Polsce i planuje tu zostać

60% Ukraińców w Polsce nie korzystało z pieniędzy zarobionych w Ukrainie w ciągu ostatniego roku. 27% miało własne oszczędności, które wydawali w Polsce. 10%...

Wakacje na pracę, praca na wakacje – kto szuka pracy sezonowej w Polsce?

Coraz więcej obcokrajowców decyduje się na wyjazd do pracy w Polsce w okresie wakacyjnym.  Jak podaje GUS, w ubiegłym roku przyjechało ich ponad milion...

66 proc. Polek i Polaków nie wykorzystuje w całości urlopu wypoczynkowego

66 proc. Polek i Polaków nie wykorzystało w całości urlopu wypoczynkowego za ubiegły rok. Ponad ⅓ oddałaby część urlopu w zamian za 4-dniowy tydzień...

Lidl Polska po raz kolejny podnosi wynagrodzenia. Ile można zarobić?

Lidl Polska już po raz drugi w roku 2024 podwyższa płace pracownikom. Zespół firmy liczy aktualnie blisko 27 000 osób. Sieć w dalszym ciągu...

Znani ekonomiści uspokajają. Ukraińska ustawa mobilizacyjna nie pogrąży naszego rynku pracy

Zdaniem ekonomistów, wprowadzona niedawno w Ukrainie ustawa mobilizacyjna nie wpłynie znacząco na sytuację na naszym rynku pracy. Polskę co prawda może opuścić część Ukraińców,...

Jak budować rozpoznawalność członków swojego zespołu?

Aż 86 proc. osób przyznaje, że nie ubiegałoby się o pracę w firmie, która ma złą reputację na rynku wśród pracowników i odbiorców marki....

Od ESG nie ma ucieczki, a ekspertów brak

Bardziej niż zielonego hurraoptymizmu potrzebujemy dyskusji i… edukacji. Wreszcie powstaje baza wiedzy o ESG będąca również przestrzenią, w której głos zabiorą praktycy. Portal Akademia...

Uwaga na fałszywe oferty pracy. To może być próba wyłudzenia danych

młodszy analityk danych. Ta i wiele innych ofert mogą być jednak fałszywe – stworzone tylko po to, by nakłonić niczego niepodejrzewające ofiary do przekazania...

Różnorodność, równość szans i włączenie – wyzwanie dla współczesnych organizacji

Każdy z nas jest inny - to truizm, choć mimo wszystko często o tym zapominamy. Ta różnorodność dochodzi do głosu w różnych sytuacjach, także...

Wielka Brytania – zmiana kursu imigracyjnego po Brexicie. Potrzeby rynku pracy dyktują nowe zasady

W roku 2022 roku do Wielkiej Brytanii przyjechało z zamiarem długoterminowego pobytu o 745 tys. osób więcej, niż z niej wyjechało, co było najwyższym...

Pracy w IT o 20 proc. mniej, ale popyt na specjalistów od AI i bezpieczeństwa wciąż duży

Spadek liczby ofert pracy. Które sektory wykazują tendencję wzrostową? Analiza rynku pracy sektora IT w Polsce przeprowadzona przez analityków Jooblewykazała, że na początku drugiego kwartału...

Z Poland to Holland – Polacy największą społecznością unijnych imigrantów w Niderlandach, nawet 100 chętnych na miejsce pracy

Holandia to jeden z najpopularniejszych kierunków migracji zarobkowej Polaków. Według Centralnego Biura Statystyk Królestwa Niderlandów (CBS) nasi rodacy stanowią największą społeczność unijnych imigrantów mieszkających...

Lewe „L4”. Czy lekarz może otrzymać zakaz wystawiania zwolnień po wykryciu ewidentnych nieprawidłowości?

Jak wynika z danych Conperio, największej polskiej firmy doradczej zajmującej się kompleksowo problematyką absencji chorobowych, liczba zwolnień lekarskich ze wskazaniem „1-chory powinien leżeć” w...

Jak media społecznościowe wspierają procesy rekrutacyjne? Social media w pracy HR-owca

Rekrutacja za pomocą portali społecznościowych staje się coraz bardziej powszechną praktyką w branży Human Resources. Badanie przeprowadzone przez okpraca24.pl we współpracy z ekspertami Uniwersytetu...

Polacy mają pracować krócej. Tylko czy to się nam opłaci?

Krótszy tydzień lub dzień pracy to już tylko kwestia czasu? Ostatnie zapowiedzi rządu budzą skrajne emocje w społeczeństwie i środowisku biznesowym. Eksperci rynku pracy...

Workation – oszczędny sposób na połączenie pracy z wakacjami

Workation to nie tylko ciekawy benefit dla pracowników, ale coraz częściej sposób pracy rozważany przez przedsiębiorców. Dzięki połączeniu obowiązków służbowych z wakacjami, na tych...

Motywacja pracowników a jakość – nierozerwalna więź

Motywacja jest miarą zaangażowania pracowników – to stwierdzenie słyszy się dziś dość często na wydarzeniach branżowych skierowanych do ekspertów z branży HR. To oczywiście...

Praca sezonowa – na co warto zwrócić uwagę?

Nadchodzi czas wzmożonej pracy wielu branż, co w naturalny sposób generuje zapotrzebowanie na pracowników sezonowych. Tego typu zatrudnienie daje możliwość dodatkowego zarobku, jest też...

Ochrona sygnalistów – czy poprawi bezpieczeństwo w pracy?

23 maja Sejm przyjął ustawę o ochronie sygnalistów. Tym samym osoby, które zgłaszają naruszenie prawa w miejscu pracy będą chronione przed działaniami odwetowymi. Natomiast...

Kontrole na granicy polsko-niemieckiej do końca roku. Lekarze pracujący na pograniczu nadal mówią o utrudnieniach

Kolejne pół roku kontroli na granicach polsko-niemieckich. To poważne utrudnienie dla lekarzy, lekarzy dentystów oraz farmaceutów. Przynajmniej do 15 grudnia przedłużone zostaną kontrole na granicy...

Badanie: Wellbeing Polaków wymaga wsparcia – to przełoży się na biznes i gospodarkę

Najniżej swój wellbeing oceniają osoby w przedziale wiekowym 35-44 lata, które stanowią dziś podstawę grupy aktywnych zawodowo Polaków. Największy wpływ na poziom dobrostanu w...

People Risk Report 2024 – kluczowe zagrożenia dla pracowników w Europie

Pogorszenie stanu zdrowia psychicznego, rosnące koszty opieki zdrowotnej i niedobór talentów wśród największych zagrożeń dla pracowników w Europie. Nowy raport, opublikowany przez Mercer Marsh Benefits,...

Kontrola prawidłowości „L4”: pracodawcy nie mogą wchodzić w kompetencje lekarzy. Eksperci wskazują na niepokojący trend

Podczas procesu kontroli poprawności wykorzystania zwolnień chorobowych przez pracowników coraz częściej dochodzi do przypadków, kiedy pracodawcom narzucany jest obowiązek wchodzenia w kompetencje lekarzy i...

Współczesne podejście do dobrostanu pracowników: jak dbać o zdrowie i zadowolenie zespołu?

W dzisiejszych czasach dobrostan pracowników staje się priorytetem dla wielu firm. Dbanie o zdrowie fizyczne i psychiczne zespołu przekłada się na wyższą efektywność, zaangażowanie...

Praca nad zaangażowaniem jak operacja na otwartym sercu

Zaangażowanie jest kluczowym czynnikiem determinującym efektywność pracowników. Praca nad nim przypominać może jednak operację na otwartym sercu – każdy ruch musi być precyzyjny i wskazana...

Polski rynek pracy IT w drugiej połowie 2024 roku

Branża IT jest postrzegana w Polsce jako najbardziej atrakcyjna w oczach pracowników. Tak wykazało najnowsze badanie Randstad, w którym 51 proc. badanych wskazało...

Epidemia bezsenności wśród Polaków

Długie godziny pracy, systemy zmianowe i ciągły stres związany z obowiązkami zawodowymi stanowią główne czynniki prowadzące do chronicznego braku snu wśród Polaków aktywnych zawodowo....

Generacja Z zmienia rynek pracy: wyższe oczekiwania, work-life balance i transparentność

Generacja Z sporo namiesza na rynku pracy. To pokolenie, które zna swoją wartość i wnosi wyjątkową perspektywę do biznesu. Zetki są świadome, że ich...

Rosną pensje w województwie lubuskim. IT liderem, budownictwo najsłabiej w Polsce

Pensje w województwie lubuskim znowu do góry. IT zostawia inne branże bardzo daleko w tyle. Nowe raporty płacowe dla województwa lubuskiego przygotowane przez Główny Urząd...

Ponad 40 proc. ankietowanych nigdy nie przeszła procesu upskillingu

Według raportu Aplikuj.pl, aż 42 proc. przebadanych pracowników nie uczestniczyło nigdy w procesie upskillingu, czyli podnoszenia posiadanych kwalifikacji. Eksperci wskazują z kolei, że proces...

35 tys. złotych rocznie – tyle rocznie kosztuję Polską firmę jeden niezaangażowany pracownik

Co trzeci Polak nie czuje się związany ze swoim miejscem zatrudnienia i brakuje mu chęci do pracy – to dane z raportu „Zaangażowanie 2023”...

Co trzecia europejska firma zainwestowała w AI, a 1 na 5 osób boi się, że AI może zastąpić ją w pracy

Jedna na pięć osób zatrudnionych w Europie boi się, że sztuczna inteligencja może zastąpić ją w większości zawodowych zadań. SD Worx, wiodący europejski dostawcę...

Co z pracującymi obywatelami Ukrainy w Polsce po wejściu w życie ukraińskiej ustawy o mobilizacji?

18 maja 2024 wchodzi w życie ukraińska Ustawa o mobilizacji, która nakłada obowiązek aktualizacji danych dotyczących pobytu. Wszyscy poborowi w wieku 18-60 lat, w...

Polska nie jest gotowa na czterodniowy tydzień pracy

Najpierw dialog z przedsiębiorcami, a potem decyzje. Przedsiębiorcy o krótszym tygodniu pracy. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki społecznej w ostatnich dniach zapowiedziało rozpoczęcie prac nad...

Coraz mniej Ukraińców przyjeżdża do Polski

Rok 2023 był przełomowy, jeżeli chodzi o obecność obywateli Ukrainy w Polsce. Doszło do silnej stabilizacji i wyhamowania procesów napływu nowych Ukraińców, którzy zasilali...

Proces onboardingu: klucz do skutecznego wdrażania nowych pracowników

Onboarding, czyli wprowadzanie nowych pracowników do organizacji, to kluczowy moment, który ma ogromne znaczenie zarówno dla pracodawcy, jak i nowego członka zespołu. Jeśli onboarding...

Dla pokolenia Z kultura jest kluczowym czynnikiem rozwoju osobistego i zawodowego

Pokolenie Z okazuje się najbardziej zagorzałym zwolennikiem przekonania, że to kontakt z kulturą warunkuje ich rozwój osobisty i zawodowy – wynika z raportu „Różnice...

Nie będzie komu sprzedawać pamiątek? Niższe płace i mniej chętnych w pracy sezonowej

Nad morzem rekrutacje do pracy sezonowej trwają. Wystartowały zwykle w połowie kwietnia, a przedsiębiorcy szukali już ludzi do pracy na majówkę, a teraz na...

Polska walczy o imigrantów ekonomicznych z Azji i Ameryki Łacińskiej

Imigranci z krajów Azji i Ameryki Łacińskiej, mimo barier językowych oraz długotrwałego procesu zatrudnienia, wykazują dużą chęć pracy w Polsce, są zadowoleni z zatrudnienia...

Już ponad 25 tys. ofert pracy sezonowej czeka na kandydatów

Lato, jak co roku, przynosi wzmożone zapotrzebowanie na pracowników w sektorach tj. HoReCa, handel i rolnictwo. Jak wynika z analizy Grupy Progres, wspomniane branże...

Startuje program pomocowy dla górnictwa i energetyki

W Wielkopolsce startuje unikalny program dla byłych oraz odchodzących z branży górniczej i energetycznej pracowników. W puli jest ponad 250 mln złotych. 14 maja br....

Wiele firm nadal nie jest gotowych na pracę hybrydową

Wyniki badań przeprowadzonych na zlecenie Ricoh przez Opinion Matters pokazują, że wiele firm nadal nie zadbało o wprowadzenie technologii wspierających pracę w modelu hybrydowym....

Mentoring, czyli wymierne korzyści dla obu stron

W czasach, w których brakuje rąk do pracy, działania służące zatrzymaniu pracowników zyskują na znaczeniu. Wpisuje się w to rozwój kompetencji, czego – obok...

Napędzany technologią rynek pracodawcy wymaga od kandydatów strategicznego podejścia

W społeczeństwie funkcjonuje opinia, że powinniśmy mieć do czynienia z bezrobociem, by mówić o rynku pracodawcy. Tymczasem stopa bezrobocia w Polsce jest dziś historycznie...

Skuteczna komunikacja i empatia kluczem do budowania silnych relacji z zespołem

Skuteczna komunikacja to kompetencja, którą pracownicy cenią najbardziej u swoich przełożonych – wynika z ankiety przeprowadzonej przez Grafton Recruitment. Badanie miało na celu wskazanie...

Swobodny przepływ osób w Unii Europejskiej zmienił rynek pracy w Polsce

Polska wstępując 20 lat temu do Unii Europejskiej miała 3 najniższy wynik w całej ówczesnej UE jeśli chodzi o PKB per capita liczony według...

NAJNOWSZE ARTYKUŁY

Osteopatia Kraków
- Reklama -