poniedziałek, 25 października, 2021

rekrutacja - najnowsze informacje, komentarze, opinie

rekrutacja

SGH i STO wspólnie wykształcą menedżerów szkół

Oferta Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie wzbogaciła się o nowy kierunek studiów podyplomowych związany z oświatą. Studia dla osób zarządzających niepublicznymi szkołami i placówkami edukacyjnymi będą realizowane wspólnie z Ośrodkiem Doskonalenia Nauczycieli Społecznego Towarzystwa Oświatowego (ODN STO) – największej...

Wirtualni HR-owcy

W zeszłym roku wartość inwestycji w sztuczną inteligencję sięgnęła prawie 86 mld USD – to 40% więcej niż rok wcześniej. Pytania o voiceboty do obsługi działań HR stanowią już 25% wszystkich zapytań ofertowych kierowanych do dostawców wirtualnych...

Rekrutacja stała a tymczasowa. Jakie są różnice?

Praca stała a tymczasowa - umowa i przywileje Podstawową i najważniejszą zarazem różnicą między pracą stałą, a tymczasową jest kwestia umowy. Zarówno w przypadku zatrudnienia stałego, jak i tymczasowego obowiązywać może umowa o pracę - różnicę stanowi jednak podmiot zatrudniający....

Robotyzacja w samorządach – szansa czy zagrożenie dla urzędników?

Robotyzacja procesów coraz odważniej wkracza do jednostek samorządu terytorialnego. Chociaż roboty wspierają urzędników w codziennych zadaniach, nie brakuje głosów pełnych obaw o przyszłość ludzkich pracowników. Jakie szanse niesie ze sobą robotyzacja i czy urzędnicy mają się czego obawiać? Według danych...

Dlaczego informacja zwrotna w procesie rekrutacji inżynierów jest ważna?

Badania przeprowadzone przez portal praca.pl, wskazują, że tylko 3% kandydatów do pracy zawsze otrzymuje informację zwrotną po zamknięciu rekrutacji. 25% przyznaje, że zdarzyło im się otrzymać feedback choć raz. Co z pozostałymi chętnymi? Biorą udział w procesie rekrutacyjnym. Poświęcają...

Rekrutacja menedżerów w 2021. Co się zmieniło?

W nowej rzeczywistości i na nowym rynku pracy coraz większą rolę odgrywa cyfrowe środowisko.  I nie chodzi wcale o to, że aplikowanie i weryfikowanie CV przez system ATS to zupełna nowość, a do 2020 roku rozmowy kwalifikacyjne w ogóle...

5 trendów na rynku pracy w roku 2021

Rok 2020 dał nam wszystkim ogromną lekcję pokory i przypomniał, że nie można przewidzieć przyszłości. Po roku, który wymagał od wszystkich dynamicznych zmian, obfitował w zwroty akcji, i z pewnością „wykoleił” plany nie jednego biznesu, nic dziwnego, że większość...

Deloitte rusza z programem mentoringowym dla studentek

„Woman that matters” to inicjatywa Deloitte, w ramach której liderki firmy doradczej dzielą się wiedzą i doświadczeniem z kobietami dopiero rozpoczynającymi swoją karierę zawodową. Dla studentek ostatnich lat studiów, które zostaną zakwalifikowane do programu to także okazja do zbudowania...

84% firm w Polsce zwiększyło liczbę osób pracujących zdalnie

Co piąta firma w Polsce z powodu pandemii COVID-19 zwiększyła budżet na cyberbezpieczeństwo – wynika z badania zleconego przez Fortinet firmie ARC Rynek i Opinia. Najwięcej środków przeznaczono na zakup nowych rozwiązań ochronnych oraz licencji na narzędzia zabezpieczające środowisko...

Cztery globalne trendy w rekrutacji, które podbiją 2021 rok

Pandemia COVID-19 radykalnie zmieniła rynek pracy nie tylko pod względem struktury zatrudnienia, ale również rekrutacji i wykorzystywanych przez nią narzędzi. Konieczność ograniczania kontaktów społecznych dała jednak przestrzeń do szerokiego wykorzystania nowych technologii, które z ciekawych innowacji szybko zyskały status...

Języki jako furtka do kariery w biznesie i IT

W perspektywie najbliższej dekady z rynku może zniknąć nawet 47 proc. obecnych zawodów na rzecz zupełnie nowych profesji. Zmianie ulegną także pożądane kompetencje – oprócz umiejętności cyfrowych, które staną się niezbędne do współpracy z rozpowszechniającymi się nowoczesnymi technologiami, sztuczną...

Jak rekruterzy tworzą oferty pracy?

Aż 83% rekruterów badanych przez Pracuj.pl uważa, że treść ogłoszenia ma duży wpływ na finalny efekt rekrutacji. Jednocześnie jednak specjaliści HR przy tworzeniu ofert zatrudnienia częściej myślą o firmowych wytycznych, niż o specyfice kandydata i stanowiska. Jak przebiega proces...

Rekrutacja online – przyszłość czy tymczasowe rozwiązanie

Zbliżający się koniec roku uświadamia nam, jak wiele zmieniło się w ciągu ostatnich miesięcy w funkcjonowaniu przedsiębiorstw na polskim rynku. Już pierwszy wiosenny lockdown spowodował, że wiele firm zdecydowało się na bardzo szybkie przejście na pracę zdalną. Dziś jesteśmy...

82% pracodawców wymaga znajomości języka obcego podczas rekrutacji

Jak wynika z ankiety przeprowadzonej przez popularną aplikację do nauki języków Babbel, znajomość języka obcego to jeden z najważniejszych wymogów stawianych przed kandydatami ubiegającymi się o nową pracę. Już teraz angielski stanowi podstawę komunikacji w wielu firmach, dlatego coraz...

Najczęstsze błędy podczas rekrutacji – sprawdź, kim są „kandydaci nie do wzięcia”

Buziak w policzek na zakończenie rozmowy rekrutacyjnej? CV z załączonym w pakiecie zdjęciem topless? Rozmowa o pracę w towarzystwie mamy? Wszystkie te sytuacje zdarzyły się naprawdę. Opowiedziało o nich ponad 60 rekruterów współpracujących z OLX podczas procesów rekrutacyjnych. W pierwszej...

Zwinna rekrutacja sposobem na znalezienie pracownika w niepewnych czasach

Kiedy pandemia radykalnie zmienia rynek pracy, kluczem do udanego działania jest zdolność do przystosowania się. Agile to zbiór metod, które pozwalają na szybszą i wydajniejszą pracę oraz dynamiczne dostosowywanie się do zmieniających się warunków rynkowych. Zwinną metodologię możemy z...
- Reklama -

NAJNOWSZE ARTYKUŁY

Ochrona w pandemii: elastycznie i do przodu

Dywersyfikacja usług i zdecydowane postawienie na pracownika ochrony przy coraz większym wsparciu technologicznym – to główne wnioski, jakie z...
- Reklama -