Lean usprawnia służbę zdrowia

Miesiące spędzane w oczekiwaniu na wizytę u specjalisty, przerośnięta biurokracja, trudności z zaopatrzeniem – polska służba zdrowia od lat zmaga się z tymi samymi...

Co oferuje oprogramowanie TMS (Transportation Management System) dla transportu?

Nowoczesne oprogramowanie komputerowe ułatwia pracę w wielu branżach, w tym także w branży transportowej. Księgowość, kadry i płace, obsługa klienta, prowadzenie sprzedaży on-line – to...

Chaos management – jak nie dopuścić do kryzysu w firmie

Zmiany w strukturach przedsiębiorstwa, wdrażanie nowych pracowników czy sezon urlopowy – to momenty zmian, które stawiają przed firmami ogromne wyzwania organizacyjne. Wówczas przedsiębiorstwo jest...

Cztery zasady zarządzania danymi w chmurze

W 2018 r. przetwarzanie w chmurze po raz pierwszy w swojej historii wkroczyło w fazę początku stabilizacji oczekiwań (ang. „Slope of Enlightenment”) na słynnym wykresie Gartner Hype Cycle, który...

Rola managera w rozwoju pracowników

Wielu specjalistów marzy o awansie na managera. Nic w tym dziwnego, bo awans sam w sobie jest wpisany w rozwój zawodowy, a rola managera...

Pokolenie Z – wyzwanie dla HR

Z roku na rok coraz większą grupę pracowników stanowią osoby z pokolenia Z, dla których nowoczesna technologia jest czymś tak naturalnym, jak dla wcześniejszych pokoleń...

Jak monitoring pojazdów wpływa na optymalizację kosztów w firmie?

Słyszałeś, że monitoring pojazdów to sposób na obniżenie wydatków związanych z zarządzaniem flotą i zastanawiasz się, jak to działa? Doświadczenia wielu przedsiębiorców pokazują, że...

Jak skutecznie zarządzać ogonem zakupowym?

Sukcesy przedsiębiorstw zależą nie tylko od jakości produktów i skuteczności marketingu. Szczególnie w firmach produkcyjnych kluczowa jest sprawna organizacja, co w praktyce oznacza unikanie...

Wpływ analityki lokalizacyjnej na funkcjonowanie łańcucha wartości

O tym, że lepsze zrozumienie klienta przekłada się na wzrost jego satysfakcji i wyższe przychody wiadomo nie od dziś. Cyfrowa transformacja pozwoliła firmom na...

Cyfrowa determinacja, czy cyfrowa desperacja?

Czy Twoje przedsiębiorstwo robi odpowiednie postępy w zakresie modernizacji działalności? A może na przeszkodzie stoją mu przestarzałe procesy, czasochłonne modernizacje systemów, czy powstawanie kolejnych...

Trendy w rozwoju analityki danych a przyszłość nowoczesnej organizacji

Z zestawienia przygotowanego przez The World Economic Forum Future of Jobs wynika, że analitycy danych oraz data scientists zajmują miejsca w czołówce najbardziej pożądanych...

3 wskazówki do efektywnego prowadzenia biznesu

Prowadzenie własnej firmy może być obarczone ryzykiem i problemami, które często doprowadzają biznes do trudności finansowych. Zaledwie w pierwszym kwartale 2019 r. upadłość ogłosiło...

W innowacyjne projekty warto angażować pracowników (przykłady)

Szacuje się, że tylko w połowie firm pracownicy są angażowani w proces wdrażania innowacji. Tymczasem włączenie kadry w tworzenie innowacyjnych projektów pobudza jej...

Rola HR w budowaniu skutecznych zespołów

Dział HR powinien dążyć do większego zaangażowania i produktywności pracowników, co często próbuje się osiągnąć poprzez tworzenie zespołów projektowych. Jeśli jednak „haerowcy” mają rozwijać...

Etykiety, rutyna i… powaga – jak zabijać kreatywność w zespole?

Twoi pracownicy niechętnie dzielą się pomysłami dotyczącymi nowych produktów i usług czy usprawniania procesów w firmie? Upewnij się, czy w organizacji nie ma barier...

Właściwy człowiek na właściwym miejscu – jak wzbogacić zespół o odpowiedniego pracownika?

Zgrany zespół i jego wzajemnie uzupełniające się profesjonalne kompetencje to marzenie wielu pracodawców. Czasem jednak wyłonienie najlepszego kandydata podczas rekrutacji okazuje się niewystarczające. Jak...

Główne problemy występujące w działach zamówień i sposoby ich rozwiązywania

Strategia zamówień jest kluczowym problemem występującym w firmach. Od niej zależy sprawność oraz koszt produkcji. Wiele z występujących nieprawidłowości można wykluczyć przez działania naprawcze. Podstawowe...

Jak budować i motywować zespół odnoszący sukcesy?

Rekrutacja utalentowanych osób nie jest gwarancją zbudowania zespołu odnoszącego sukcesy. Aby go stworzyć, należy znać czynniki, które wpływają na dynamikę pracy, rozwój umiejętności przywódczych i...

Jak z sukcesem wejść na zagraniczne rynki

W życiu każdego dobrze prosperującego przedsiębiorstwa, po okresie dynamicznego wzrostu, nastaje stagnacja. Wówczas często właściciel zmuszony jest dokonać trudnego wyboru pomiędzy podjęciem ryzyka i...

3 kroki do dobrego zarządzania finansami firmy

Prowadzisz małą firmę albo planujesz takową założyć? Chcesz wiedzieć, w jaki sposób dojść do wprawy w idealnym zarządzaniu finansami? W dzisiejszym artykule podpowiemy Ci,...

Feedback dla pracownika – TOP 10 najczęstszych błędów menedżerów

- Brak motywacji do pracy, to jeden z najczęstszych powodów odejścia pracownika z firmy - podkreśla Teresa Guranowska-Marciniak, dyrektor linii biznesowej rekrutacji stałych i...

Kiedy pracownik odchodzi z firmy…, czyli „Szefie, nie panikuj!”

Jak znaleźć i zatrzymać pracownika? Ten problem spędza sen z powiek niejednemu menedżerowi. HR-owcy prześcigają się w pomysłach, dzięki którym pracownicy w firmie mogą...

NAJNOWSZE ARTYKUŁY

Osteopatia Kraków
- Reklama -