Praca z domu? Nie zapominaj o bezpieczeństwie firmowych danych
Redakcja -
Dla wielu przedsiębiorstw i instytucji konieczność nagłego umożliwienia pracy zdalnej jest dużym wyzwaniem. Część z nich, które wcześniej nie podejmowały takiej praktyki, nie jest...
Koronawirus: co z pracownikami sezonowymi? Nowe wytyczne Komisji Europejskiej
Redakcja -
Pandemia koronawirusa zmusiła państwa członkowskie UE do przywrócenia kontroli na granicach wewnętrznych krajów. Zbliżają się zbiory, a by zapobiec niedoborom siły roboczej m. in....
Apel Pracodawców RP do MZ i GIS ws. mobilnych badań diagnostycznych
Redakcja -
Pracodawcy RP apelują do Ministra Zdrowia i Głównego Inspektora Sanitarnego o wprowadzenie rozwiązań umożliwiających mobilne wykonanie kontrolnych badań diagnostycznych.
W związku z epidemią koronawirusa Pracodawcy...
Praca zdalna – co musisz o niej wiedzieć? – komentarz eksperta
Redakcja -
Od wejścia w życie ustawy o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych w wielu zakładach pracy zapanował organizacyjny chaos....
Unified Communication & Collaboration – możliwość pracy zdalnej nigdy wcześniej nie była aż tak potrzebna
Redakcja -
Dziś praca zdalna to nie przywilej czy wygoda, to zachowanie płynności naszego biznesu. W dobie internetu mniejsze znaczenie ma miejsce wykonywanej pracy pod warunkiem,...
Jak zapewnić udaną współpracę zdalną?
Redakcja -
Niezależnie od tego, czy pracujecie z zespołem z własnych domów, czy jesteście w delegacji, praca na odległość staje się codziennością w wielu biurach. Sposób,...
Sytuacja pracownika w dobie koronawirusa
Redakcja -
Ostatnie tygodnie to nerwowy okres na rynku pracy. Wiele firm zdecydowało się zawiesić swoją działalność czy to w wyniku rządowych regulacji, czy również z...
Epidemia gwałtownie zwiększy liczbę bezrobotnych w Polsce
Redakcja -
Jedną z największych konsekwencji gospodarczych epidemii koronawirusa będzie gwałtownie rosnące bezrobocie. Dane przedstawiające poziom bezrobocia w lutym są już teraz całkowicie nieaktualne. Problemy finansowe małych...
Praca zdalna – wciąż przywilej czy test zaufania do siebie nawzajem?
Redakcja -
Jeszcze do niedawna home office był na dalszym planie wśród benefitów oczekiwanych od potencjalnego pracodawcy. Z danych LMC – właściciela aplikacji mobilnej Praca za...
Bezrobocie wzrośnie nawet do 10% jeśli firmy nie otrzymają wsparcia
Redakcja -
Problemy branży automotive, hotelarskiej, turystycznej, eventowej, drobnych usług czy handlu i wielu innych, w związku z epidemią koronawirusa, będą skutkowały nieuchronną falą zwolnień w...
Potrzebne regulacje pracy zdalnej poszerzające opcję telepracy
Redakcja -
Federacja Przedsiębiorców Polskich (FPP) oraz Centrum Analiz Legislacyjnych i Polityki Ekonomicznej (CALPE) postulują, by wprowadzić do Kodeksu Pracy nowe przepisy regulujące pracę zdalną. Obejmować...
Komentarz prawny: Dyskryminacja w pracy w dobie koronawirusa
Redakcja -
Epidemia koronawirusa sprawiła, że wiele osób pracuje obecnie w tzw. modelu „home office”. Niestety, nie wszyscy pracownicy na rynku mogli przejść w tryb pracy...
Krok w dobrą stronę… tyle, że za krótki – branża targowa o prezydenckich propozycjach dla przedsiębiorców
Redakcja -
Krok w dobrą stronę… tyle, że za krótki – tak Beata Kozyra – prezes zarządu Polskiej Izby Przemysłu Targowego określa zaproponowane przez prezydenta Andrzeja...
Praca zdalna to ogromne wyzwanie dla firm. Nieautoryzowane aplikacje i urządzenia mogą je narazić na milionowe straty
Redakcja -
Popularyzacja pracy zdalnej oraz narzędzi chmurowych przyczynia się do wzrostu zagrożeń związanych z tzw. Shadow IT, czyli wykorzystywaniem w ramach firmowej sieci rozwiązań technologicznych niezatwierdzonych przez administratorów. Niezweryfikowane...
Pracodawcy RP: Należy zawiesić wypłatę 13. i 14. emerytur albo katastrofa
Redakcja -
W nadzwyczajnej sytuacji trzeba szukać oszczędności, w innym przypadku finansom publicznym grozi katastrofa. Polska, jak każdy kraj, nie ma zasobów bez dna – obecny...
Wynagrodzenie pracownika w czasie epidemii. Czy pracodawca musi je wypłacać?
Redakcja -
Ogłaszamy na obszarze Polski stan zagrożenia epidemicznego – powiedział rząd i pozamykał lub ograniczył klientom dostęp do poszczególnych form działalności i przemieszczania się. Co...
Koronawirus u pracownika – procedura postępowania dla pracodawcy
Redakcja -
Prezentujemy procedurę wskazującą krok po kroku, w jaki sposób powinien zachować się pracodawca, kiedy dowiaduje się, że u jego pracownika stwierdzono koronawirusa.
Oto jakie czynności...
Cztery kolory osobowości
Redakcja -
Garderoba to nie jedyne miejsce kolorystycznych dylematów. Sztuka odpowiedniego dobierania barw przyda się również zarządzającym – zarówno dużymi jak i mniejszymi przedsiębiorstwami. Według znanego...
SAP udostępnia bezpłatne narzędzia dla biznesu, które pomogą przejść na tryb pracy zdalnej
Redakcja -
Praca zdalna to w czasach pandemii koronawirusa zupełnie nowe doświadczenie dla wielu organizacji. Jednakże, jak wynika z raportu firmy Buffer, już 1 na 3...
Pracodawcy RP apelują do Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej o wdrożenie specjalnych rozwiązań w związku z sytuacją na rynku pracy
Redakcja -
Pracodawcy RP zaapelowali do Minister Rodziny Pracy i Polityki o niezwłoczne wprowadzenie rozwiązań wspierających pracodawców i pracowników z uwagi na problemy rynku pracy wywołane...
Komentarz prawny: Chcesz rozwiązać umowę przez koronawirusa? Sprawdź, co zrobić
Redakcja -
Czy w momencie ogłoszenia stanu epidemii związanej z rozprzestrzenianiem się koronawirusa nadal obowiązuje stwierdzenie, że umów należy dotrzymywać? Jakie możliwości ma przedsiębiorca, który już...
Koronawirus a przedszkole i szkoła. Problemy rodziców i placówek oświatowych
Redakcja -
Od dnia 12 marca 2020 r. przez okres dwóch tygodni zostały zawieszone zajęcia dydaktyczno-wychowawcze w placówkach oświatowych oraz w żłobkach i klubach dziecięcych na...
Komentarz prawny: Kto zapłaci za nieobecność w pracy z powodu kwarantanny lub izolacji?
Redakcja -
Za czas nieobecności w pracy z powodu objęcia kwarantanną lub izolacją, pracownikowi przysługuje wynagrodzenie jak za czas choroby lub zasiłek chorobowy, wypłacony przez płatnika...
4 mln Polek poza rynkiem pracy
Redakcja -
Różnica między uczestnictwem kobiet i mężczyzn w życiu zawodowym jest nadal widoczna. Mimo iż Polska w rankingu analizującym sytuację kobiet na rynku pracy „Women...
Polacy mogą nadal swobodnie wyjeżdżać z kraju
Redakcja -
13 marca 2020 polski rząd wydał rozporządzenie, zgodnie z którym od godziny 0:00 w niedzielę 15 marca w Polsce zostały zamknięte granice kraju dla...
Kto zapłaci za czas kwarantanny?
Redakcja -
W okresie kwarantanny w kwestiach wynagrodzenia obowiązują takie same zasady jak w przypadku choroby. W pierwszym okresie koszty ponosi pracodawca, a od 34 dnia...
Koronawirus jest pandemią. Premier Morawiecki apeluje o wprowadzenie pracy zdalnej
Redakcja -
8 marca weszła w życie specustawa o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19. Trzy dni później Światowa Organizacja Zdrowia podczas konferencji...
Trzy „R” cyberbezpieczeństwa firmy – o czym trzeba pamiętać, gdy zespół pracuje zdalnie?
Redakcja -
Według raportu World Economic Forum (WEF) cyberataki to jedno z pięciu największych zagrożeń w 2020 roku. Dotyczy to również firm: według badań aż 44%...
Co każdy przedsiębiorca powinien wiedzieć w związku z Ustawą COVID -19
Redakcja -
USTAWA z dnia 2 marca 2020r. o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych ...
Koronawirus: Rośnie liczba osób, które pracują z domu
Redakcja -
Przyjęta przez Sejm 2 marca 2020 r. specustawa ws. koronawirusa przewiduje, że pracodawca będzie mógł zlecić pracownikowi pracę zdalną. Na razie trudno oszacować ile...
Koronawirus – wszystko, co trzeba wiedzieć o relacjach pracownik-pracodawca
Redakcja -
Pracodawcy i pracownicy muszą zmierzyć się z licznymi wyzwaniami wynikającymi z coraz częstszych przypadków zakażenia koronawirusem. Jakie mają oni prawa i obowiązki?
W dniu 8...
Jak postępować w przypadku stwierdzenia zachorowania pracownika na koronawirusa?
Redakcja -
W związku z stwierdzeniem wśród pracowników Lewiatana przypadku zachorowania a koronawirusa, podjęliśmy ścisłą współpracę ze służbami sanitarnymi. Poniżej zamieszczamy uzyskane przez nas informacje, które...
Polska liderem w delegowaniu pracowników do krajów Unii Europejskiej. Nowe zasady delegacji obciążą jednak przedsiębiorców
Redakcja -
Od 30 lipca będzie obowiązywać nowa dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady UE dotycząca delegowania pracowników w ramach świadczenia usług w krajach Unii Europejskiej. Najważniejsze zmiany dotyczą wynagrodzenia...
Wróciłeś z rejonu objętego koronawirusem i nie powiadomiłeś o tym pracodawcy? Musisz liczyć się z konsekwencjami
Redakcja -
Obecny wzrost zagrożenia koronawirusem znacząco utrudnił bądź uniemożliwił odbycie urlopu zagranicą, jednak mimo to wielu Polaków ostatecznie zdecydowało się na wyjazd. Osoby, które wróciły...
Firmy przechodzą na pracę zdalną w obawie przed epidemią COVID-19
Redakcja -
W dużych aglomeracjach kolejne firmy zamykają swoje siedzimy i decydują się na pracę zdalną ze względu na zagrożenie spowodowane koronawirusem. Spotkania przenoszą się więc...
Poszkodowani mobbingiem boją się chodzić do sądów. Eksperci alarmują: Przepisy są źle napisane
Redakcja -
W pierwszych trzech kwartałach ub.r. w sądach rejonowych było do rozpoznania 495 spraw o odszkodowanie i zadośćuczynienie w związku z mobbingiem. To o 12...
Koronawirus a prawo pracy. Czego nie może pracodawca, co wolno pracownikowi
Redakcja -
W związku z szybkim rozprzestrzenianiem się wirusa SARS CoV-2 i rosnącym zagrożeniem zakażenia, coraz powszechniejsze stają się środki ochrony przed nim. Są one podejmowane...
Psychopaci często zasiadają na stanowiskach menedżerskich. Jak sobie radzić z szefem-psychopatą?
Redakcja -
Psychopaci często zasiadają na kierowniczych stanowiskach. O tym, dlaczego tacy liderzy są skuteczni i jak sobie radzić z szefem-psychopatą mówi dr Agnieszka Mościcka-Teske, psycholog...
Specustawa – przepisy na koronawirusa
Redakcja -
Epidemia koronawirusa rozprzestrzenia się w Europie. 4 marca br. Minister Zdrowia, Łukasz Szumowski potwierdził pierwszy przypadek koronowirusa w Polsce. Jakie działania mogą, a wręcz...
Jakie działania może podjąć pracodawca w związku z zapobieganiem zarażeniu koronawirusem?
Redakcja -
2 marca 2020 r. Sejm uchwalił ustawę o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19 (koronawirusa), innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi...
Koronawirus: 5 najważniejszych kwestii prawnych, istotnych dla pracodawcy
Redakcja -
Na każdym pracodawcy spoczywa obowiązek zapewnienia podwładnym bezpiecznych i higienicznych warunków pracy. Jak wobec zagrożeń związanych z koronawirusem SARS-CoV- powinien zachować się pracodawca? Przepisy...
Ekspansja polskich firm a ograniczone kompetencje językowe pracowników
Redakcja -
Polskie bezpośrednie inwestycje zagraniczne w 2024 roku mają osiągnąć poziom 208 mld złotych. Rodzime firmy planują coraz większą ekspansję zagraniczną, ale jedynie 27% z...
Raport Mastercard: Polki coraz bardziej przedsiębiorcze
Redakcja -
Polska znalazła się w czołówce 10 krajów, które oferują kobietom dobre warunki do prowadzenia biznesu, w rankingu Mastercard Index of Women Entrepreneurs
Polki...
Kobieca strona branży kosmicznej
Redakcja -
W Polsce podbój kosmosu nadal kojarzony jest głównie z dokonaniami mężczyzn, choćby legendarnego generała Mirosława Hermaszewskiego. Tymczasem w mocno rozwijającym się przemyśle kosmicznym w...
Jak zadbać o potrzeby i docenić pracownika?
Redakcja -
Według kalendarza świąt nietypowych 6 marca br. przypada Dzień Doceniania Pracownika. Choć święto najbardziej popularne jest w Stanach Zjednoczonych, to również polskie firmy mogą...
Małe zmiany, ogromna satysfakcja
Redakcja -
Jak rozpocząć pozytywne zmiany w swoim życiu? Małymi krokami i konsekwentnym działaniem. Nabycie odpowiednich umiejętności pozytywnie wpływa na jakość codziennego funkcjonowania. W zbliżeniu się...
Tylko kilka procent pielęgniarek i położnych nie spotkało się z agresją w miejscu pracy. Konieczne jest wprowadzenie systemu szybkiego powiadamiania
Redakcja -
Z agresją spotyka się zdecydowana większość pielęgniarek i położnych. Z ankiety Naczelnej Rady Pielęgniarek i Położnych wynika, że tylko 6 proc. respondentek nie było narażonych na atak....
Jak dbać o well-being (dobrostan) i zdrowie pracowników?
Redakcja -
Well-being pracowników to zdecydowanie coś więcej niż owocowe poniedziałki i karta na siłownię. W pędzie współczesnego świata ludzie zaczynają odczuwać potrzebę zadbania o jakość...
Dalszy wzrost płacy minimalnej to potencjalne źródło wysokiej inflacji i bezrobocia
Redakcja -
Płaca minimalna wzrosła do 2 600 zł, a po uwzględnieniu parytetu siły nabywczej jesteśmy wśród 10 krajów UE, w których wynagrodzenie minimalne jest najwyższe.
-...
Na rynku jest coraz więcej adwokatów, radców prawnych i doradców podatkowych. Ale ceny usług nie spadają
Redakcja -
W ciągu ostatnich 5 lat liczba czynnych adwokatów w Polsce wzrosła o prawie 5,5 tys. Przybyło też ponad 1,5 tys. tych, którzy nie wykonują...
NAJNOWSZE ARTYKUŁY
- Reklama -