KATEGORIA

PRACA I KARIERA

PRACA I KARIERA

Urlop tacierzyński coraz częściej wykorzystywany

Redakcja -
W tym roku na koniec kwietnia mija pierwsza rocznica wprowadzenia dyrektywy WorkLife Balance w Polsce. Umożliwiła ona m.in. wykorzystanie nieprzenaszalnego świadczenia 9 tygodni opieki...
PRACA I KARIERA

Polacy chcą pracować elastycznie – wrócą do biur za podwyżkę o min. 20 proc.

Redakcja -
Polscy pracownicy biurowi oczekują od pracodawców większej elastyczności względem lokalizacji miejsca pracy - ponad połowa chciałby pracować hybrydowo. Co więcej, niemal co piąta osoba...
MARKETING

Rynek digital marketingu nieustannie się zmienia, a wraz z nim trendy. Jak być konkurencyjnym na rynku pracy w 2024 roku?

Redakcja -
Krajobraz digtial marketingu z roku na rok dynamicznie się zmienia. Trendy, strategie czy technologia również nie pozostają w stagnacji. Dlatego m.in. stałe podnoszenie swoich...
PRACA I KARIERA

Dzień wolny od pracy cenniejszy od pieniędzy? Zmieniają się preferencje pracowników

Redakcja -
Konkluzja z obserwacji ekspertów rynku pracy jest jednoznaczna: coraz bardziej rozbieżne są oczekiwania pracowników i chęci przedsiębiorców w zakresie oferowania benefitów będących uzupełnieniem wynagrodzenia....
PRACA I KARIERA

Optymalizacja kosztów pracy – poradnik

Redakcja -
Koszty pracy to nieodzowny element do uwzględniania w budżecie firmy. Można jednak poszukać rozwiązań, dzięki którym wydatki staną się niższe. Zastanawiasz się, co może...
BEZROBOCIE

Prawnik o zwolnieniach grupowych. Pracownicy mają większe prawa

Redakcja -
Prawnik o zwolnieniach grupowych: pracownicy muszą pamiętać o swoich prawach. - W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani...
BEZROBOCIE

Zwolnienia grupowe w Szczecinie, branża IT i automotive zagrożone. Czy to czas na przebranżowienie? Kogo potrzebuje dziś rynek pracy?

Redakcja -
To z czym mamy do czynienia to chwilowy spadek produkcji zapotrzebowania rynkowego na produkowane dobra. Może w wyniku porównania z poprzednimi, bardzo dobrymi latami,...
PRACA I KARIERA

Doświadczenie, stabilność i umiejętności pokolenia Silver to nieocenione wartości dla firm

Redakcja -
W czasach, gdy technologia i innowacja zdają się dominować, nie można lekceważyć wartości, jaką wnosi do firm zatrudnienie pokolenia Silver - pracowników w wieku...
BEZROBOCIE

Problemy polskiej gospodarki. Wygaszone produkcje i derekrutacja pracowników

Redakcja -
Strauss w Polsce. Podobny los czeka również blisko 140 pracowników amerykańskiego koncernu TE Connectivity Industrial, który przenosi się do Maroka. To nie jedyne przypadki...
PRACA I KARIERA

Świat na progu rewolucji: Sztuczna inteligencja a rynek pracy

Redakcja -
Świat stoi obecnie na progu czwartej rewolucji przemysłowej. Zmiany technologiczne bardzo mocno przyspieszyły. Koniec 2022 roku to był czas, kiedy generatywna sztuczna inteligencja zaczęła...
PRACA I KARIERA

Spowolnienie w branży IT nie zniechęca firm do poszukiwania doświadczonych specjalistów

Redakcja -
Polska jest znaczącym graczem na arenie międzynarodowej w branży IT, szczególnie w obszarach sztucznej inteligencji, big data czy uczenia maszynowego. Są to jednocześnie najszybciej...
PRACA I KARIERA

W ub.r. kwota wstrzymanych zasiłków chorobowych z ZUS-u urosła rdr. o ponad 33 proc.

Redakcja -
Jak wynika z danych Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, w ub.r. przeprowadzono o ponad 7% więcej kontroli osób posiadających zaświadczenie o czasowej niezdolności do pracy niż...
PRACA I KARIERA

Eksperymenty z czterodniowym tygodniem pracy nabierają rozpędu w Europie, a debata na ten temat dociera również do Polski

Redakcja -
W lutym 2024 roku kilkadziesiąt niemieckich firm rozpoczęło testy nad czterodniowym tygodniem pracy. Miesiąc wcześniej hiszpański rząd ogłosił skrócenie czasu pracy z 40 godzin...
PRACA I KARIERA

Równość płci staje się coraz ważniejsza dla polskich firm: 40% deklaruje, że jest coraz bliżej jej osiągnięcia, a 25% już ją osiągnęło

Redakcja -
40% firm znad Wisły mówi o tym, że jest coraz bliżej osiągnięcia pełnej równości płci, a 25% już to zrobiło. Z drugiej strony, 11%...
PRACA I KARIERA

Tylko 22% specjalistów od sztucznej inteligencji to kobiety. Same chcą to zmienić

Redakcja -
Maksymalnie co trzecia osoba pracująca w tym sektorze to kobieta. Jednocześnie badania PwC wskazują, że to o kobiety trwa największa walka. Mają być „społecznie...
PRACA I KARIERA

Migranci z Filipin i Ameryki Południowej ratunkiem dla polskiego rynku pracy?

Redakcja -
Pomimo przeszkód w postaci złożonych procedur oraz długiego czasu oczekiwania na pozwolenia i wizy, pozyskanie pracowników spoza Ukrainy staje się niezbędnym zabezpieczeniem dla wielu...
PRACA I KARIERA

Dzisiejsze warunki gospodarcze i trendy rynku pracy: Dłuższa praca i wyzwania dla pokolenia silver

Redakcja -
Dzisiejsze warunki gospodarcze i trendy rynku pracy wskazują, że będziemy pracować dłużej, a pokolenie silver będzie schodziło z rynku pracy później, niż miało to...
PRACA I KARIERA

Każdy manager może być dobrym szefem

Redakcja -
Mogłoby się wydawać, że ilu managerów tyle stylów zarządzania. Najczęściej jednak nasi szefowie prezentują jeden z czterech zidentyfikowanych przez ekspertów sposobów pracy ze swoim...
PRACA I KARIERA

„Aktywny rodzic” ułatwi powrót do pracy, ale nie każda firma jest na to gotowa

Redakcja -
W styczniu i lutym 2024 r. zasiłek macierzyński pobierało w Polsce 257,3 tys. osób. Przyjęty właśnie projekt ustawy „Aktywny rodzic” ma wspierać młode mamy...
PRACA I KARIERA

Nawet co piąty Polak uważa, że 4-dniowy tydzień pracy zmniejszy naszą produktywność

Redakcja -
Niemal co dziesiąty ankietowany twierdzi, że Polacy nie pracują zbyt wiele, a co trzeci uważa, że 4-dniowy tydzień pracy w żaden sposób nie wpłynie...
PRACA I KARIERA

Work-life balance? Wszędzie, ale nie w księgowości! Czy można to zmienić?

Redakcja -
38 proc. pracowników bardzo często lub codziennie doświadcza uczucia stresu w pracy – wynika z badania „Dobrostan pracownika, czyli wellbeing w pracy” z 2023...
PRACA I KARIERA

Jak zarządzać zespołem? Sprawdź te TOP10 porad

Redakcja -
Zarządzanie zespołem to sztuka, która wymaga umiejętności łączenia w sobie różnych kompetencji. Dobry manager to nie tylko strateg i wizjoner, ale także lider potrafiący...
PRACA I KARIERA

Czy potrafimy rozmawiać o pieniądzach z pracodawcą? Wyniki raportu Aplikuj.pl

Redakcja -
Pieniądze są tematem tabu – nie chcemy i nie lubimy o nich rozmawiać. Skutki takiego podejścia widać zwłaszcza na rynku pracy. Aż 45 proc....
REKRUTACJA

Nieodwracalnie zmieniły się zasady rekrutacji specjalistów wyższego szczebla

Redakcja -
W tym roku mijają 3 lata od wprowadzenia na rynek platformy współpracy firm z czołowymi ekspertami typu „marketplace” Redegate.com, która nieodwracalnie zmieniła branżę usług...
PRACA I KARIERA

Nowe przestrzenie do życia i pracy. Perspektywa 2025+

Redakcja -
Dynamiczny rozwój technologii, zmieniające się trendy społeczne i rosnąca świadomość ekologiczna rewolucjonizują sposób myślenia o mieszkaniu i o pracy. Te dwa obszary coraz częściej...
PRACA I KARIERA

Neuroróżnorodność w zatrudnieniu: Odkryj potencjał osób ze spektrum autyzmu

Redakcja -
Dosyć często mówi się dziś w kontekście zatrudnienia o zespołach neuroróżnorodnych. W skład takich zespołów wchodzą pracownicy, którzy przetwarzają informacje w inny niż standardowy...
MEDYCYNA I FARMACJA

Polacy coraz częściej dostają L4, bo cierpią na depresję

Redakcja -
Według danych ZUS, w 2023 roku wystawiono o 0,4% więcej zaświadczeń lekarskich z tytułu choroby własnej osobom ubezpieczonym w Zakładzie niż w 2022 roku....
MARKETING

Odzież robocza z nadrukiem – czy warto?

Redakcja -
Kiedy myślimy o odzieży roboczej z nadrukiem, pierwsze co przychodzi do głowy, to ekipy budowlane w identycznych kamizelkach czy pracownicy serwisów z logo firmy...
PRACA I KARIERA

Pracodawcy coraz chętniej zatrudniają cudzoziemców – nie tylko z Ukrainy

Redakcja -
18,4% firm zatrudnia obecnie obcokrajowców, a według deklaracji liczba ta ma jeszcze wzrosnąć w ciągu najbliższego roku – wynika z „Barometru Rynku Pracy 2024”...
PRACA I KARIERA

10 programów motywacyjnych, które sprawdzają się na międzynarodowym rynku pracy

Redakcja -
Platforma Preply przedstawiła najskuteczniejsze programy motywacyjne, które sprawdzają się na międzynarodowym rynku pracy. Okazuje się bowiem, że połowa Polaków ma zawodowe postanowienia noworoczne. Aż...
PRACA I KARIERA

Blisko 70% liderów oczekuje większego wsparcia w zarządzaniu zespołem

Redakcja -
Rola liderów stała się bardziej wymagająca, jednak firmy wciąż tego nie dostrzegają. Jak wynika z badania „Potrzeby liderów 2024” zrealizowanego przez IRCenter na zlecenie Pluxee...
PRACA I KARIERA

Coraz więcej Polaków szuka nowej pracy

Redakcja -
Aż 27% Polaków deklaruje, że po raz ostatni zmienili pracę ponad 10 lat temu. Czy to oznacza, że polski rynek cechuje stabilność talentów i...
PRACA I KARIERA

Wielka ucieczka z pracy: dlaczego pracownicy odchodzą i jak ich zatrzymać?

Redakcja -
66 proc. polskich pracowników jest niezadowolonych ze swojej obecnej pracy, a 40 proc. planuje zmienić miejsce zatrudnienia w niedalekiej przyszłości. Niezadowolenie wzrosło we wszystkich...
PRACA I KARIERA

Polacy chcą pracować 4 dni w tygodniu! Badanie pokazuje, że większość społeczeństwa jest gotowa na zmiany

Redakcja -
Nawet co trzeci respondent uważa, że zmniejszenie obecnego wymiaru tygodnia pracy o jeden dzień mogłoby zwiększyć liczbę zadań służbowych, które mamy do wykonania w...
ADMINISTRACJA

Aplikacja mObywatel pomoże podpisać drogą elektroniczną umowę o pracę

Redakcja -
Pracownicy, którzy nie mają podpisu kwalifikowanego, mogą już zdalnie zawrzeć umowę o pracę, potwierdzając swoją tożsamość za pomocą aplikacji mObywatel. Rozwiązanie opracowała agencja zatrudnienia...
PRACA I KARIERA

43% Ukraińców w Polsce nie chce wracać na Ukrainę, ale to o 17% mniej niż rok temu

Redakcja -
43% Ukraińców przebywających w Polsce twierdzi, że obecnie trudno jest im podjąć decyzję o powrocie na Ukrainę. 19% twierdzi, że planuje pozostać w Polsce...
PRACA I KARIERA

Polski pracownik jest niezaangażowany, niedoceniony i zestresowany pracą

Redakcja -
Światowe trendy jednoznacznie wskazują, że zaangażowanie pracowników utrzymuje się na stosunkowo niskim poziomie. Ponadto, pracownicy w Europie są jednymi z najmniej zaangażowanych, a nasz...
MEDYCYNA I FARMACJA

Wprowadźmy oznaczenie „P” na druki „L4” dla osób przewlekle chorych

Redakcja -
Moje dotychczasowe doświadczenia ze 100% płatnym wynagrodzeniem chorobowym pozwalają zakładać, że w myśl planowanych, nowych przepisów, nastąpi lawinowy wzrost zwolnień chorobowych - informuje Mikołaj...
PRACA I KARIERA

Ewidencja a rejestracja czasu pracy – czy to jest to samo?

Redakcja -
Ewidencjonowanie czasu pracy pracownika jest obowiązkiem pracodawcy. Często również można się spotkać z pojęciem rejestrowania czasu pracy. Wbrew pozorom te dwa określenia nie oznaczają...
BIZNES

Rok 2023 na polskim rynku usług HR był okresem wyzwań i niepewności

Redakcja -
Sytuacja na rynku usług HR w 2023 roku była odzwierciedleniem nastrojów panujących wśród pracodawców. Długoterminowe planowanie zatrudnienia w wielu organizacjach przeszło do lamusa. Rosnące...
BEZPIECZEŃSTWO

Rośnie zapotrzebowanie na ekspertów cyberbezpieczeństwa. Na jaką pensję mogą liczyć?

Redakcja -
Sektor IT w 2024 to: branża zdominowana przez generację młodych (średnia wieku 35 lat), najwyższa dynamika zmian zatrudnienia, wynagrodzenie miesięczne od 20 nawet do...
PRACA I KARIERA

Co powinien zawierać system premiowy?

Redakcja -
Działania sprzedażowe są skuteczne tylko wtedy, gdy zostaną umiejętnie zaplanowane. W większości firm zostaje więc przygotowana strategia, definiująca w jaki sposób zespół ma osiągać...
PRACA I KARIERA

Raport Aplikuj.pl: pracownicy podziękują̨ za „możliwość rozwoju”. Co drugi Polak wybiera radykalną zmianę zawodu

Redakcja -
Ponad 40 proc. pracowników nigdy nie przeszło procesu upskillingu, czyli podniesienia swoich kompetencji. Jednocześnie 6 na 10 osób ma za sobą reskilling – zmianę...
PRACA I KARIERA

Stres, niskie płace i brak docenienia – z problemami borykają się pracownicy korporacji

Redakcja -
Niewystarczające wynagrodzenie, stres oraz brak docenienia to trzy główne problemy, które w sferze zawodowej dotykają pracowników dużych i średnich przedsiębiorstw w Polsce. Wskazuje na...
PRACA I KARIERA

Utrudnienia dla cudzoziemców – nowy projekt ustawy wymaga gruntownych zmian

Redakcja -
Związek Pracodawców Business Centre Club przedstawił opinię do projektu ustawy z dnia 7 lutego 2024 roku - o zmianie ustawy o cudzoziemcach. W ocenie...
FINANSE

Równość płci? Kobiety mogą liczyć na kredyt z banku o 16% niższy niż mężczyźni

Redakcja -
Nawet ponad 39 000 zł może wynieść różnica w zdolności kredytowej pomiędzy kobietą a mężczyzną. Za tą nierówność w dużej mierze odpowiada luka płacowa, która...
PRACA I KARIERA

Koniec marzeń o podwyżkach? 2 na 3 firmy nie planują podniesienia wynagrodzeń

Redakcja -
78% pracodawców zamierza utrzymać poziom zatrudnienia w najbliższym kwartale, a tylko co czwarta firma planuje podwyżki, wynika z najnowszej, 18. już edycji raportu Gi...
PRACA I KARIERA

Udział kobiet we władzach spółek: tempo zmian rozczarowująco wolne

Redakcja -
Udział kobiet w zarządach i radach nadzorczych 140 największych spółek notowanych na warszawskiej giełdzie wzrósł jedynie o 0,8 pp. na koniec 2023 r. względem...
PRACA I KARIERA

Przyszłość pracy oparta na sztucznej inteligencji: AI może poprawić stosunek pracowników do pracy

Redakcja -
Tylko 27% pracowników intelektualnych twierdzi, że ma zdrowy stosunek do pracy. Sztuczna inteligencja (SI) jest kluczem do polepszenia relacji na linii pracownik-praca. Liderzy...
PRACA I KARIERA

Ponad ⅓ kobiet pracujących w IT jest przekonanych, że zarabia mniej niż mężczyźni na tych samych stanowiskach

Redakcja -
Blisko trzykrotnie więcej specjalistek niż specjalistów IT uważa, że kobietom trudniej jest rozpocząć karierę w tej branży. Tylko 60 proc. specjalistek nie spotkało się...
1...567...25Strona 6 z 25

NAJNOWSZE ARTYKUŁY

Osteopatia Kraków
- Reklama -

REDAKCJA POLECA

NAJCZĘŚCIEJ CZYTANE

MAGAZYN MANAGER+

MANAGER+ to internetowy magazyn adresowany do menedżerów, kadry zarządzającej, właścicieli i prezesów firm, w którym ekspercką wiedzą dzielą się praktycy. W wielkim skrócie MANAGER+ to Portal, który realizuje idee i pokazuje nowe horyzonty w życiu zawodowym i prywatnym.

BĄDŹ NA BIEŻĄCO

Analizy i komentarze nie są rekomendacją w rozumieniu Rozporządzenia MF z 19 października 2005 r. Zostały sporządzone w celach informacyjnych i nie powinny stanowić podstawy do podejmowania decyzji inwestycyjnych. Inwestycje w instrumenty rynku OTC, w tym kontrakty na różnice kursowe (CFD), ze względu na wykorzystywanie mechanizmu dźwigni finansowej wiążą się z możliwością poniesienia strat nawet przy niewielkiej zmianie ceny instrumentu bazowego, na podstawie którego jest oparte kwotowanie cen danego Instrumentu. Osiągnięcie zysku na transakcjach na instrumentach OTC, w tym kontraktach na różnice kursowe (CFD) bez wystawienia się na ryzyko poniesienia straty, nie jest możliwe. Podejmując decyzje inwestycyjne, Klient powinien kierować się własnym osądem.